Renforcer les compétences

La mission de TARA Training Centre est de développer les compétences et les pratiques professionnelles de chaque intervenant, employé, enseignant ou bénévole qui interagit avec l'enfance vulnérable.

Créé en 2017, le Centre de formation TARA a pour mission de doter les professionnels de terrain de la protection de l'enfance, à tous les niveaux, des compétences nécessaires à l'exercice de leur métier. Ces formations sont autant destinées aux travailleurs sociaux de TARA, qu'à toutes autres ONG ou structures exerçant des opérationnelles dans la protection de l'enfance en Inde. Ces formations se concentrent sur l’éducation, le droit, les techniques des travailleurs sociaux, la législation, la sécurité des enfants et de leur environnement, etc.

Il est à noter que les professionnels formés restent plus longtemps sur leur poste, ce qui a un impact bénéfique sur les enfants.

Formation initiale et Formation continue

Tous les intervenants de TARA, salariés, professeurs ou volontaires reçoivent à leur arrivée une formation initiale individuelle contenant les modules de base de la prise en charge de l'enfance vulnérable au quotidien: éthique professionnelle, techniques éducatives, premiers soins, situations d'urgence, connaissance de la législation, sens de l'organisation, communication entres collègues...

De plus, le Centre de formation TARA organise chaque année 12 à 14 sessions collectives de formation continue sur des thématiques spécifiques : relations avec les magistrats de l'enfance, gestion des situations complexes au quotidien, écoute des enfants et interprétation de leurs comportements, dynamiques des équipes, RH, gestion des stocks... Des cours de langue (anglais, hindi) sont également dispensés en petits groupes.

Nos programmes de formation sont méticuleusement conçus pour couvrir un large éventail d'outils professionnels essentiels, permettant d'outiller les professionnels. La plupart des formations organisées par TTC sont suivies d'une évaluation écrite. Les modules non validés doivent être repassés par l'apprenant.

Formations organisées par TARA

Formation Initiale (pour les personnels de TARA ):

Tous les modules de bases pour la prise de poste (durant le premier semestre de travail) pour les nouveaux arrivants

Formations Continues (personnels de TARA + stagiaire externes):

SECURITÉ Sécurité incendie et tremblement de terre
Premier Secours
Hygiène
LOI SUR LA PROTECTION DE L’ENFANCE JJ ACT, texte fondateur de la protection de l’enfance
POCSO, loi sur les violences sexuelles contre enfants
RÈGLES DE TRAVAIL Charte de la Protection de l’Enfance
Code de conduite
Fonctionnement du système d’astreinte
Procédure des ressources humaines
EFFICACITÉ AU TRAVAIL Communication professionnelle
Gestion du stress
Organisation personnelle
TECHNIQUES DU TRAVAIL SOCIAL Étude de cas
Groupe de parole et technique psycho-professionnelle
Positionnement professionnel
Psychologie de l’enfance et Développement cognitifs
Accompagnement et techniques de prises en charges
ÉDUCATION Égalité de genre
Éducation à la sexualité
Pédagogie
Techniques pédagogiques

TARA diffuse son modèle en Inde

L'engagement du Centre de formation TARA s'étend au-delà des employés de l'organisation. Nous sommes de plus en plus appelés par d'autres organisations qui travaillent dans le secteur de la protection de l'enfance pour partager nos bonne pratiques . Un partenariat a notamment été établi avec "Guardians of Dream" à Bangalore. Avec eux, TTC a développé divers modules de formation pour foyers de l'enfance. TTC a formé 12 d'entre eux en Inde du Sud (à Bangalore, Chennai et Kochi), qui s'occupent au total d'environ 300 enfants. TTC a également travaillé en étroite collaboration avec les tuteurs pour créer diverses politiques et documents relatifs aux Maisons d'Enfants et à leur bon fonctionnement.

À New Delhi, TTC est en discussion avec les autorités de la protection de l'enfance pour dispenser des formations dispensées à tous les établissements d'hébergement fonctionnant comme TARA sur mandat judiciaire.